Почему фрилансеры не заменят ключевых сотрудников

В 2022 году многие компании планировали повышать эффективность работы и снижать численность штата за счет наименее ценных и встроенных в процессы сотрудников, снижая зарплаты штатным сотрудниками и пытаясь заменить их фрилансерами. Важно помнить, что такие рокировки принесут пользу в долгосрочной перспективе, только при сохранении собственных «локомотивов» компании.

1. Преимущества собственных «локомотивов»

Найти фрилансера не сложно, но вот действительно хорошего исполнителя — тяжело. Нужно потратить немало времени на собеседования и тестовые задания, прежде чем отыщется достойный кандидат. Даже рекомендации в этом случае могут не сработать, поскольку в каждом бизнесе есть свои нюансы.

Преимущество за проверенными ключевыми сотрудниками, чей труд непосредственно влияет на результат и эффективность дела. Активно участвуя во всех основных рабочих процессах, такие «локомотивы» буквально становятся двигателями любой компании. С ними необходимо выстраивать максимальную лояльность и работать с мотивацией.

2. В большинстве случаев внештатники хорошо владеют лишь ограниченным числом инструментов.

Часто они не могут конкурировать с «топами» по масштабу знаний. К тому же всегда есть риск от форс-мажоров. С «локомотивами» вероятность провала стремится к нулю: досконально зная все рабочие процессы изнутри, они доводят работу до конца практически при любых обстоятельствах.

3. Чувствуя себя неформальными лидерами команды, топовые сотрудники максимально нацелены на результат, поэтому их продуктивность всегда будет выше, чем у «индивидуальных единиц», работающих в первую очередь для себя, а не в интересах проекта.

Они мотивируют других сотрудников и умеют сплачивать коллектив, подходят к задачам творчески, совершенствуя свои навыки, выходят за рамки стандартных решений. А значит, чувствуют собственную ответственность за результат. Чтобы он был высоким, у руководителя должна быть надежная команда, ядром которой как раз и служат такие «локомотивы».

Ищите в компанию персонал? Обращайтесь в кадровое агентство ProfiStaff - подбор кадров с гарантией.